Aktuelles
- 27.01.2012
Personalmanagement
EuGH-Urteil: Mehrfach befristete Arbeitsverhältnisse zulässig
Elternzeit, Krankheit, Projektarbeit: Es gibt viele gute Gründe, Arbeitnehmer befristet einzustellen. Oft erfordert ein befristeter Arbeitsvertrag einen weiteren. Doch sind Kettenarbeitsverträge eigentlich rechtens? Ja, sagen die Richter am Europäischen Gerichtshof.
- 27.01.2012
Controlling
Die zehn Zukunftsthemen des Controllings
Was wird in Zukunft die Controllerpraxis bestimmen und was sind die künftigen Herausforderungen für die Controller? Diese Fragen standen im Mittelpunkt einer empirischen Studie, deren Ergebnisse erstmals auf dem 5. Campus for Controlling vorgestellt wurden.
- 26.01.2012
Personalmanagement
Manager auf Zeit: Längst keine Seltenheit mehr
Befristete Verträge kommen auch im Management in Mode: Rund 20.000 Frauen und Männer arbeiten in den deutschsprachigen Ländern als Manager auf Zeit. Dieses Ergebnis liefert eine anonymisierte Untersuchung bei Vermittlern von Interim Managern.
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